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BOIに関する注意事項 41
 
年次休暇
• 1年間勤続した労働者は年に最低6日の年次休暇を取る権利があり、使用者はその休暇を事前に決定する
か、使用者と労働者との間で決定してもよい。
• 使用者と労働者は事前合意により、取らなかった年休を貯めて翌年に持ち越させてもよい。
• 勤続期間が1年未満の労働者については、使用者は勤続日数に応じて労働者の年休を決定してもよい。
• 1年経っても年次休暇の権利を行使できなかった場合、年休を貯めて翌年に持ち越しするか、休日出勤の賃
金で休日労働として賃金を払ってもよい。
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